門窗技術負責人 |
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成都斧正方舟建設工程有限責任公司 |
| 職位描述 |
| 任職資格： 1、年齡26-40歲，大專及以上學歷，大學專業為工程類相關專業，條件優秀者可放寬學歷及年齡限制； 2、持二級建造師證書優先考慮； 3、至少3年以上門窗項目管理經驗； 4、能熟練解讀門窗施工圖紙，熟悉施工流程、施工技術規范、熟悉各類施工材料的運用和施工工藝，熟悉行業相關法律法規，善于解決施工過程中出現的各種技術問題； 5、有一定的現場協調、綜合管理和成本預控能力； 6、身體健康，吃苦耐勞，誠實正派，遵紀守法，有良好的職業道德以及較強的執行力； 7、熟悉工程項目的招投標流程及標書制作。 崗位職責： 1、參加編制施工組織設計，制訂各項施工方案和施工技術措施； 2、參加工程圖紙會審，負責現場施工圖紙變更的實施及簽證工作； 3、深入現場貫徹執行施工組織設計方案和各項施工技術措施，按圖、按現行施工驗收規范和操作規程組織施工； 4、在開工前寫好分部分項施工技術交底、安全交底。與現場工長一道，向班組進行技術交底、質量交底和安全交底； 5、負責做好現場所需材料的準備、控制工作，負責現場下單，編制材料計劃、半成品計劃、機具計劃，提前計劃工程用料； 6、加強與建設單位、設計單位、質監單位和監理單位聯系，及時辦理好與上述單位發生的簽證工作、確保施工順利進行； 7、負責做好隱蔽工程、分項分部工程驗收，并做好質量評定工作，參與好班組質量自檢、互檢、交接檢工作； 8、填寫施工日志，收集整理交工驗收所須的各項技術資料，負責工程檔案（包括但不限于施工資料、竣工資料、竣工圖、簽證資料等）整理并移交有關單位； 9、深入現場，參加處理施工中技術問題，參加質量事故的處理和一般質量及事故技術處理方案的編制，撰寫施工總結。 10、積極主動地完成分管工作，積極參加業務學習，認真及時完成領導交辦的其他任務。 備注： 1、新入職技術負責人第一年月基本工資7000—8000，定崗定薪，不含項目提成，原則上第一年年總收入不低于12—15萬，每年遞增； 2、所有員工入職簽訂項目提成責任書，不畫大餅，從法律上保障員工利益； 3、每年一次工資調整，原則上不低于500-1000； 4、公司雖成立2010年實際所做工程行業于20多年，注冊資金2千多萬，一步一步穩定發展，目前擁有裝飾裝修一級資質，幕墻一級資質，鋼結構二級資質。尋求能長期穩定共同發展的事業伙伴，若有耐性與公司共同成長，在公司這個平臺大家深會感受溫暖與上進，同時個人利益也會很快成為行業標桿。 5、公司團隊氛圍極度和諧，上至最高層領導，下至基層員工，抵制一切職場暴力行為及官僚作風，所有工作只對事不對人，讓員工不僅僅是把這份工作當成養家糊口的工具，更讓員工能從內心深入感受到第二個家的感覺。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 2人 | 月薪待遇： | 7000-8000元 |
| 專業要求： | 無 | 工作經驗： | 4年 |
| 學歷要求： | 大專 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 成都市 | ||
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