人事主管 |
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山東葉陽門窗科技有限公司 |
職位描述 |
1.負責事業(yè)群的HR政策、制度、體系與重點項目在業(yè)務內(nèi)部的落地與推動執(zhí)行; 2.深入了解所負責領域業(yè)務與人員發(fā)展狀況,評估并明確組織與人才發(fā)展對HR的需求; 3.驅(qū)動平臺資源提供HR解決方案,并整合內(nèi)部資源推動執(zhí)行; 4.提升管理干部的人力資源管理能力,關注關鍵人才融入與培養(yǎng),確保持續(xù)的溝通與反饋; 5.協(xié)助管理層進行人才管理、團隊發(fā)展、組織氛圍建設等,確保公司文化在所屬業(yè)務領域的落地。 |
基本信息 |
招聘人數(shù): | 1人 | 月薪待遇: | 5000-6000元 |
專業(yè)要求: | 無 | 工作經(jīng)驗: | 3年 |
學歷要求: | 不限 | 發(fā)布時間: | |
工作地區(qū): | 濱州市 |
聯(lián)系方式 |
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