材料管理員 |
 |
||
安徽秉鑠建設工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 【崗位職責】 倉庫管理員主要的工作內容是按規定做好物資設備進出庫的驗收、記賬和發放工作，還有就是倉庫的管理及安全隱患排查等工作。總的來說倉庫管理員不單單是簡單地看好倉庫，更要運用自己的所學隨時掌握庫存狀態，保證物資設備及時供應，充分發揮周轉效率。 【錄用要求】 倉庫管理員的工作內容： 1、物品的入庫和出庫 物品入庫包含確定貨物名稱和貨物品質， 清點數量， 簽字確認送貨清單， 退回不合格貨物， 手工記錄成品入庫清單， 電腦記錄并保存入庫成品清單等詳細工作內容； 物品出庫必須要記錄出庫清單，清單詳細記錄發貨人和領貨人的簽字記錄，任何物品都需要都需要審核批準及登記，尤其是接觸的物品還回時要檢查是否損毀，對損壞程度進行記錄方便處理。 不管是入庫還是出庫要嚴格執行存貨收發流程及要求，正確、及時辦理各種生產用料及銷售成品的及其他類存貨入庫出庫的開單、收發料和簽字手續。 2、倉庫管理 物品存放： 物品堆放要整齊 ，數量準確，熟練掌握物品存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調度等工作技能，物品的發放，驗收等記錄要做到賬賬在冊。 物品清點： 按公司規章制度及會計崗位工作要求要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量。做到定期盤點，發現問題及時上報。 庫房安全： 及時檢查庫房的防火、 防盜設施， 及時堵塞漏洞，做好庫房的安全管理工作。 尤其現在電子商務時代的來臨，倉庫管理員的崗位重要性日益明顯，在在整個倉庫活動中發揮核心領導作用，作為一名合格的倉庫管理員要更要不斷提升自我，做好物品的日常管理和維護工作，還要做好人員的統籌安排和突發事件處理等工作。 【福利待遇】 面議 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 5人 | 月薪待遇： | 5000-6000元 |
| 專業要求： | 無 | 工作經驗： | 不限 |
| 學歷要求： | 不限 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 南京市 安徽省 | ||
| 聯系方式 |
| 申請此職位(材料管理員) |
| 給該公司留言 |
