自我評價
1、本人具有一顆好學(xué)上進(jìn)、抗壓能力強(qiáng)的心，具有敏銳的洞察力和思考能力；
 2、對工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)穩(wěn)重，具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析與處理問題能力，對生產(chǎn)現(xiàn)場具有非常豐富的管理經(jīng)驗(yàn)；
 3、能熟練應(yīng)用ERP物流管理系統(tǒng)、ISO9001：2008版質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境保護(hù)體系；
 4、對設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、采購管理、倉庫管理、計(jì)劃管理、人員管理、制程管理、物料管控、成本控制等都具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
 5、有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能積極有效的與各相應(yīng)部門的配合；
 6、能熟練駕駛汽車，2007年取得C1駕照。

求職意向
到崗時間： 一周以內(nèi)
工作性質(zhì)： 全職
希望行業(yè)： 家具/家電/工藝品/玩具/珠寶；建筑/建材/工程；儀器儀表/工業(yè)自動化；原材料和加工
目標(biāo)地點(diǎn)： 
期望薪水： 面議/月
目標(biāo)職能： 生產(chǎn)總監(jiān)、部門經(jīng)理、總裁助理、總經(jīng)理助理

工作經(jīng)歷
2009/12--至今：              重慶建豪實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司成都分公司 
所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
生產(chǎn)部                     經(jīng)理
此公司以生產(chǎn)鋁合金門窗、幕墻為主，共計(jì)150人；在此公司工作期間，本人主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的日常管理事務(wù)和如下工作：
   １、 向生產(chǎn)總監(jiān)負(fù)責(zé)，在生產(chǎn)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下對生產(chǎn)部的工作進(jìn)行全面的管理；
２、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督本部門各車間主管及生產(chǎn)線班長、組長等進(jìn)行合理有效的工作，組織、利用公司資源生產(chǎn)出符合客戶要求的產(chǎn)品，制訂和執(zhí)行各種有效措施并努力達(dá)到公司和客戶的要求，在部門內(nèi)有效推行公司的目標(biāo)并達(dá)成目標(biāo)；
 ３、 根據(jù)公司的總體目標(biāo)，結(jié)合本部門的實(shí)際情況制訂本部門的工作目標(biāo)和達(dá)成目標(biāo)的具體措施；
 ４、 結(jié)合公司的要求制訂合理的部門考核制度和考核方案并組織實(shí)施部門的考核工作； 
５、 制訂本部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)方案，并進(jìn)行有效的培訓(xùn)和考核；
６、 嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)檢部、技術(shù)部、工程部的指導(dǎo)和要求，確保產(chǎn)品在制造過程中的嚴(yán)格性和合理性；
７、 制定和執(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)工藝流程，嚴(yán)格依照計(jì)劃、質(zhì)檢部、技術(shù)部、工程部的要求生產(chǎn)出符合客戶要求的產(chǎn)品； 
８、 定時會同技術(shù)部、質(zhì)檢部、工程部等相應(yīng)部門召開品質(zhì)會議，減少產(chǎn)品制程不良，提高產(chǎn)品合格率； 
９、 定時與不定時巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并指導(dǎo)、監(jiān)督相應(yīng)人員作業(yè)，確保生產(chǎn)的正確性，并對生產(chǎn)過程中的在制品進(jìn)行有效的控制，確保所有在制品及成品均能有效識別和追述； 
10、 對生產(chǎn)過程中的各種異常問題進(jìn)行及時有效的分析，制訂有效的改善措施；并跟蹤改善措施的實(shí)施過程和改善結(jié)果；
 11、指導(dǎo)并監(jiān)督本部門對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行日常的維護(hù)和保養(yǎng)、改進(jìn)，確保生產(chǎn)過程的正常進(jìn)行；
 12、統(tǒng)計(jì)分析制造過程的生產(chǎn)情況，不斷實(shí)施改良措施以提高生產(chǎn)效力及產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本；
    在此公司工作期間使本人具備了豐富的門窗和幕墻的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、理解并充分掌握了門窗和幕墻的生產(chǎn)工藝和制作流程，具備了豐富的門窗和幕墻的工藝管理質(zhì)量控制經(jīng)驗(yàn)，對門窗和幕墻在生產(chǎn)過程中的制程控制有獨(dú)特的控制方法。
2006/11—2009/12           好威電子（深圳）有限公司
所屬行業(yè)： 家電
總經(jīng)辦                    總經(jīng)理助理 
此公司以生產(chǎn)家用DVD、數(shù)子電視機(jī)頂盒、DVB-T、車載GPS、車載DVD和汽車音響為主，共計(jì)1600人，在此公司工作期間，本人主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理生產(chǎn)系統(tǒng)的日常事務(wù)和如下工作：
 1、 向總經(jīng)理負(fù)責(zé)，在總經(jīng)理的指導(dǎo)下對生產(chǎn)部、品質(zhì)部、技術(shù)部、物控部、注塑部、設(shè)備部等各部門的日常工作進(jìn)行合理的安排和有效的協(xié)調(diào)； 
2、 全面理解并執(zhí)行公司的各項(xiàng)目標(biāo)，并制定合理的各部門工作目標(biāo)和實(shí)施辦法；
 3、 制定合理有效的部門考核機(jī)制和考核細(xì)則，并組織實(shí)施各部門的考核工作；
 4、 制定各部門的工作制度和人員管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的管理制度； 
5、 制定合理的各部門工作職責(zé)，建立全面的各部門權(quán)限和責(zé)任范圍，明確各部門的職責(zé)和權(quán)限；
 6、 建立高效的團(tuán)隊(duì)機(jī)制，提高各部門的工作效率，降低公司生產(chǎn)成本；
 7、 建立全面的品質(zhì)管理體系和環(huán)境管理體系，并制定相應(yīng)的實(shí)施措施，以確保生產(chǎn)過程的正確性和嚴(yán)肅性；
 8、 制定合理的品質(zhì)檢驗(yàn)方案和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，全面對公司的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)；
 9、 制定有效的安全生產(chǎn)準(zhǔn)則和各項(xiàng)規(guī)章制度，對公司各部門的安全負(fù)責(zé)；
 10、制定合理有效的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)機(jī)制并及時組織相應(yīng)的人員進(jìn)行培訓(xùn)，以提高公司人員的專業(yè)知識和操作技能；
 11、加強(qiáng)公司各主要部門和各級骨干人員培養(yǎng)和引入，確保公司團(tuán)隊(duì)的完善；
 12、合理組織和協(xié)調(diào)公司的生產(chǎn)部、品質(zhì)部、技術(shù)部、物控部、注塑部、設(shè)備部等各部門人員全面完成公司的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)； 
13、及時與客戶進(jìn)行有效的溝通，確保客戶的要求能得到全面的滿足，建立友好、長久的合作伙伴關(guān)系； 
14、在制度的原則上建立適當(dāng)?shù)募�勵機(jī)制，充分發(fā)揮相關(guān)人員的積極性、創(chuàng)造性，提高其工作效率；
 15、及時的指導(dǎo)各部門的工作并制定各部門作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；努力提高各環(huán)節(jié)的工作效率和對各種物資、設(shè)備和生產(chǎn)能源的利用率；
 16、定時與不定時巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并指導(dǎo)、監(jiān)督相應(yīng)人員作業(yè)，確保生產(chǎn)和各項(xiàng)工作的正確性； 
17、統(tǒng)計(jì)分析各項(xiàng)工作中的各種異常問題，制訂有效的改善措施，并跟蹤改善措施的實(shí)施過程和改善結(jié)果，不斷實(shí)施改良措施以提高生產(chǎn)效力及產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本；
 18、及時向總經(jīng)理匯報生產(chǎn)過程的各種情況并提出有效的解決方案。
    在此公司工作期間使本人具備了豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、及時有效的部門協(xié)調(diào)能力、精確的成本控制能力、較強(qiáng)的問題分析與處理能力、較強(qiáng)的執(zhí)行能力、嚴(yán)格的品質(zhì)控制意識、較強(qiáng)的安全管理意識。
2002/8--2006/11：           廣東金正電子有限公司（復(fù)讀機(jī)事業(yè)部） 
所屬行業(yè)： 小家電、數(shù)碼產(chǎn)品
生產(chǎn)部                   部長
此公司以生產(chǎn)語言復(fù)讀機(jī)、MP3、MP4為主，共計(jì)850人。 在此公司工作期間，本人主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的日常管理和如下工作： 
1、 向副總經(jīng)理負(fù)責(zé)，在副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下對生產(chǎn)部的工作進(jìn)行管理，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督本部門各車間主管及生產(chǎn)線班長、組長等進(jìn)行合理有效的工作，組織、利用公司資源生產(chǎn)出符合客戶要求的產(chǎn) 品，制訂和執(zhí)行各種有效措施并努力達(dá)到客戶的要求，在部門內(nèi)有效推行公司的目標(biāo)并達(dá)成目標(biāo)；
 2、 根據(jù)公司的總體目標(biāo)，結(jié)合本部門的實(shí)際情況制訂本部門的工作目標(biāo)和達(dá)成目標(biāo)的具體措施；
 3、 結(jié)合公司的要求制訂合理的部門考核制度和考核方案并組織實(shí)施部門的考核工作； 
4、 制訂本部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)方案，并進(jìn)行有效的培訓(xùn)和考核；
5、 嚴(yán)格執(zhí)行品質(zhì)部、技術(shù)部的指導(dǎo)和要求，確保產(chǎn)品在制造過程中的嚴(yán)格性和合理性；
6、 制定和執(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)工藝流程，嚴(yán)格依照計(jì)劃、品質(zhì)和技術(shù)部門的要求生產(chǎn)出符合客戶要求的產(chǎn)品； 
7、 定時的會同技術(shù)、品質(zhì)等相應(yīng)部門召開品質(zhì)會議，減少產(chǎn)品的制程不良，提高產(chǎn)品的合格率； 
8、 定時與不定時巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并指導(dǎo)、監(jiān)督相應(yīng)人員作業(yè)，確保生產(chǎn)的正確性，并對生產(chǎn)過程中的在制品進(jìn)行有效的控制，確保所有在制品及成品均能有效識別和追述； 
9、 對生產(chǎn)過程中的各種異常問題進(jìn)行及時有效的分析，制訂有效的改善措施；并跟蹤改善措施的實(shí)施過程和改善結(jié)果；
 10、指導(dǎo)并監(jiān)督本部門對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行日常的維護(hù)和保養(yǎng)、改進(jìn)，確保生產(chǎn)過程的正常進(jìn)行；
 11、統(tǒng)計(jì)分析制造過程的生產(chǎn)情況，不斷實(shí)施改良措施以提高生產(chǎn)效力及產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本；
    在此公司工作期間使本人具備了豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)、良好的團(tuán)隊(duì)合作理念、較強(qiáng)的執(zhí)行能力、及時有效的溝通與協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的突發(fā)事件處理能力、精確的成本控制能力、嚴(yán)格的品質(zhì)控制意識。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2006/08 -- 2010/05：ERP、ISO9001:2008、ISO14001
責(zé)任描述：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
項(xiàng)目描述：為公司成功引進(jìn)并應(yīng)用ERP物流管理系統(tǒng)、ISO9001:2008質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系并擔(dān)任公司的質(zhì)量管理者代表和環(huán)境管理者代表
教育經(jīng)歷
1998/09 -- 2002/07：      蘭州大學(xué) |       工商行政管理 |      本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
2002/08 -- 2010/05：     深圳市南承德企業(yè)管理顧問有限公司、SGS等
培訓(xùn)課程：               ERP、SGS、ISO9001：2008、ISO14000、RoHS等
所獲證書：               內(nèi)、外審員證書，質(zhì)量管理代表，環(huán)境管理代表
培訓(xùn)地點(diǎn)：               廣州、深圳、東莞 
語言能力
英語：      讀寫能力一般 |      聽說能力一般 
專業(yè)技能
駕駛 | 精通 | 48個月 

• 暫未上傳證書